La especialización se define como el proceso por el que un individuo o institución se centra en una actividad concreta en vez de abarcar la totalidad de actividades. Tales acciones restringidas se denominan especialidades, eso quiere decir, que a mayor número de tareas menos especialización.
En las capacitaciones que hago siempre enfatizo este tema de la especialización como un modo de alcanzar tu desarrollo. Enseño a mis alumnos a ser los mejores en su área, a ser competentes, a prestar un servicio de excelencia a sus clientes. “Si te vas a dedicar a una sola cosa, debes marcar una diferencia del resto”. Sea esto en el rubro de la comida, de las artes, del deporte, de la política, de la religión, etc. Sólo de esta manera te buscarán a ti y no a otro.
Ejemplos:
Una persona con problemas en sus ojos buscará un especialista que tenga mayor conocimiento y experiencia en el campo de la visión que un médico general con poco conocimiento y experiencia específica en el asunto.
Las personas que quieren comer rico acudirán a un restaurante donde el chef se ha perfeccionado y especializado en la preparación de comidas.
Una persona con necesidades
espirituales acudirá a un pastor consejero profesionalizado en su área y no tan
sólo un ferviente líder de la fe.
En economía, la especialización da lugar a la división de trabajo
En el famoso libro “La riqueza
de las naciones”, escrito por Adam Smith en el siglo XVIII se demuestra que la
manera de que un país aumente sus riquezas está con la división de trabajo.
Y ¿en qué consiste la división
del trabajo?
Consiste en la especialización
y cooperación de fuerzas laborales en las diferentes tareas con el propósito de
mejorar la eficiencia y la productividad.
Considero esta manera de
enfocar el trabajo con la multiplicación de los panes y peces que hizo nuestro
Señor Jesucristo, con tan sólo 5 panes y dos peces dio de comer a miles, y los
discípulos repartían.
De igual manera, Adam Smith
observó el principio de la multiplicación con la aplicación de leyes naturales
de la economía como la división del trabajo. Smith observó la producción particular
de una persona que hacía alfileres y que haciendo la totalidad del trabajo él
solo conseguía producir 20 agujas diarias. Paralelamente en una fábrica de
alfileres con 10 trabajadores haciendo lo mismo alcanzaban a producir 48,000
alfileres en el mismo tiempo. Y esto debido a que cada una de esas 10 personas
de la fábrica estaba especializada en uno de los modos de producción, tal cual
nos lo describe en su libro:
·
Un obrero estira el
alambre
·
Otro lo endereza
·
Un tercero lo va cortando en trozos iguales
·
Un cuarto hace la punta
·
Un quinto obrero está
ocupado en limar el extremo donde se va a colocar la cabeza
·
A su vez la confección
de la cabeza requiere dos o tres operaciones distintas: fijarla es un trabajo
especial, esmaltar los alfileres, otro, y un oficio distinto es colocarlos en
el papel.
Smith se da cuenta que el
trabajo de hacer un alfiler queda dividido de esta manera en unas dieciocho
operaciones distintas. Esto explica el principio de multiplicación y aumento de
la riqueza de los individuos y naciones cuando hacen sus trabajos con este
método de cooperación más que eficiente.
¿Lo hacemos también nosotros?
Jorge Arévalo
La especialización del trabajo
Serie: Sueños de prosperidad
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